目錄

多元文化女性稱分娩受歧視 應加強文化培訓和針對性招募

【本報悉尼訊】一名移民女性在新州議會關於產傷發生率的調查中表示,她覺得自己在第一次分娩時受到了醫院工作人員的「種族歧視」。

伊朗難民亞茲達尼2020年抵達澳洲,同年在新州的一家醫院生產,她說,她在懷孕41周時「被迫」進行催產,她不想進行催產,也不明白為何要進行催產,要求醫護人員告訴她必須催產的理由,但是對方無法給出充分理由,最終在強力和壓力下,她同意進行催產。

亞茲達尼在聽證會上說,她接受了緊急剖腹產手術,經歷了巨大的疼痛,一直在尖叫哭泣,但是被助產士「忽視」了幾個小時。

亞茲達尼說,自從分娩以來,她一直患有焦慮和恐慌,她呼籲產房能夠為非英語背景的孕產婦在提供醫療翻譯,並要求醫院工作人員接受反種族主義培訓。

這項調查於今年6月發起,由動物正義黨的赫斯特 (Emma Hurst) 主持,旨在調查產傷率的發生率、原因和解決方案,一共收到了創紀錄的4,000份公眾提交的意見。近日,委員會聽取了幾位來自不同文化和語言背景的女性講述她們在產房的經歷。

從事難民和尋求庇護這工作的穆尼奧斯在調查中表示,2010年她在悉尼一家醫院生產時,她覺得自己因為是「帶口音的有色人種」被醫院工作人員「忽視」,在剖腹產後,缺乏獲得關於分娩創傷的訓練、溝通和同情心,她的遭遇與之前聽過的數萬個分娩的難民和尋求庇護者的經歷非常相似,在緊急剖腹產後,她出現焦慮症和創傷後壓力症候群。

註冊助產士兼博士生斯托利亞爾也說,很明顯,我們的產婦護理中存在隱性偏見和系統性種族主義,文化安全的產婦護理對於減少可避免的產傷原因的重要性至關重要,對孕產婦護理人員進行基本文化培訓和教育並不難實施,也應該有針對性招募來自多元文化背景的助產士。

倡議組織The Still Nest主任和新南威爾士大學高級研究員阿薩德博士在聽證會上表示,不同文化語言社區的死產率是全國的兩倍,這種巨大的差異並沒有反映該群體可以獲得的資源數量上,現在無法提供符合文化需求的支援。

該調查的提交工作已於8月結束,最終聽證會將在Wagga Wagga舉行。(子力)

分享 / Share :

Breaking News

Related news

Enable Notifications OK No thanks