【本報阿德雷德訊】南澳的一名老年護理護士和他的家人在將被驅逐的四天前獲得了新的過橋簽證。
如果聯邦政府不給Clifford Chisengalumbwe和他的妻子Ngoza以及他們的女兒Mckayla新的簽證，允許他們留在澳洲，他們在9月30日就會被驅逐出境。
自2012年以來，Chisengalumbwe先生一直在老年護理部門工作，自2017年以來一直是Murray Bridge一家養老院的註冊護士（enrolled nurse）。
他和他的妻子於2005年從贊比亞來到澳洲，並在2014年有了他們的女兒Mckayla。
新的簽證擁有完全的工作權利，這意味着這家人可以在澳洲待到明年1月。
Chisengalumbwe先生說，這個消息讓他的家人安心了一些。他說，這很好，至少我們解決了一點問題，因為他們只給我們一個月的過橋簽證，最長可達30天，但這次他們給我們的是過渡性簽證，有效期到1月12日。
Chisengalumbwe的移民代理人格拉茲布魯克表示，由於該案件上月引起媒體的關注，移民部長的部長干預使他的客戶獲得新的簽證。
格拉茲布魯克現在希望該部門或移民部長吉爾斯（Andrew Giles）能夠考慮授予Chisengalumbwe一家永久居留權或另一種能保證長期工作權利的簽證。
格拉茲布魯克說，我認為，部長干預部門會收到成百上千份請求部長親自幹預此類事件的請求。對於Chisengalumbwe和其他在鄉鎮生活和工作的人，尤其是那些在技術人才明顯短缺的領域工作的人來說，如果部長干預部門和澳洲政府引入新的資格標準時考慮到這一點，那就太好了。
他表示，移民必須等待長達三年的永久居留權決定，這讓他們處於一種搖擺不定的狀態。
他說，我認為，如果聯邦政府說，我們希望從海外吸引人才來解決技能短缺問題，那麼我們就應該真正關注那些已經在這裡的人，幫助他們獲得居留權，這樣至少他們能定居下來，繼續生活。
澳洲護理和助產聯合會估計，到2025年，南澳將缺少1萬至1.5萬名護士和助產士。
8月份，南澳州長馬利諾斯卡斯（Peter Malinauskas）代表一個蘇格蘭家庭向吉爾斯提出上訴後，一個面臨被驅逐的家庭被緩期一個月執行。（蘇）
